一種配電網調度員培訓仿真評分方法
【技術領域】
[0001] 本發明涉及配電網調度員培訓仿真領域，具體涉及一種配電網調度員培訓仿真評 分方法。
【背景技術】
[0002] 隨著智能電網的發展，配電網的建設規模日趨擴大，監控設備日趨增多，運行流程 日趨復雜。為確保供電質量的安全性、經濟性和可靠性，對電網調度運行人員的專業水平提 出了更高的要求。
[0003] 調度員培訓仿真系統作為調度運行人員日常培訓與事故反演的重要手段被廣泛 應用。而對調度學員的水平及培訓過程給出合理的評價一直是調度員培訓仿真的難點。目 前調度員培訓仿真系統主要包括兩類，一種是變電站培訓仿真系統，另一種是電網培訓仿 真系統。其評分方法主要包括人工干預評分法、傳統加減分法，人工智能匹配法等，此方法 由于效率低、可靠性差而無法有效指導調度員的日常培訓與事故反演工作，確保配電網的 安全、經濟、高效、可靠運行。

【發明內容】

[0004] 針對上述問題，本發明結合配電網特點，通過綜合加權方法對培訓過程中的嚴重 事故操作、誤操作及冗余操作進行組合加權得出配電網調度員培訓仿真的綜合評分。
[0005] 為解決上述問題，本發明采取的技術方案為:一種配電網調度員培訓仿真評分方 法，包括如下步驟：
[0006] 步驟一、將操作過程中的錯誤歸為N類；
[0007] 步驟二、針對每一類錯誤對待評分操作進行評分，得出N個評分結果；
[0008] 步驟三、對所述N個評分結果進行加權處理，得出待評分操作的最終評分結果。上 述錯誤的評夕 ：z-j
[0009] 其中，Fn*針對第η類錯誤對待評分操作進行的的評分，滿分為1，表示無此類錯 誤；i為該類錯誤的細化分類，某類錯誤最多有I種細化分類;g ni為第ni類錯誤中第i小類的 取值，當有此類錯誤時取值為1，當無此類錯誤時取值為〇;ani為第η大類第i小類錯誤的扣分 權重；l n!n大類第i小類錯誤的發生次數;sni為第η大類第i小類錯誤是否需要扣分，需要 扣分為1，不需要扣分為0。
[0010] 步驟三中的加權處理公式為
.η=1
[0011 ]其中，F為調度員培訓仿真綜合評分，i3AFn的評分權重系數，βη總和為1。
[0012]將操作過程中的錯誤歸為三類:嚴重事故操作、誤操作及冗余操作。本發明通過確 定嚴重事故操作、誤操作、冗余操作情況下的評分規則和評分公式，然后進行組合加權最后 得出調度員培訓仿真的綜合評分。效率高、可靠性高，能夠有效指導調度員的日常培訓與事 故反演工作，確保配電網的安全、經濟、高效、可靠運行。
【具體實施方式】
[0013] -種配電網調度員培訓仿真評分方法，包括如下步驟：
[0014] 步驟一、將操作過程中的錯誤歸為三類:嚴重事故操作、誤操作及冗余操作；
[0015] 步驟二、針對每一類錯誤對待評分操作進行評分，得出三個評分結果；
[0016] 步驟三、對所述三個評分結果進行加權處理，得出待評分操作的最終評分結果。
[0017] 嚴重事故操作的評分公式為
[0018] 其中，FiS嚴重事故操作情況下的評分，滿分為100分，表示無操作事故；i為事故 種類，不超過I類;gu為第i類嚴重事故操作的取值，當無嚴重事故發生時取值為〇，當有事故 發生時取值為l;a u為第i類嚴重事故的扣分權重；lu為第i類嚴重事故的發生次數，重復計 分;Sll為該項嚴重事故操作過程中是否需要扣分，需要扣分為1，不需要扣分為0。
[0019] 誤操作公式為：
[0020]其中，F2*誤操作情況下的評分，滿分為100分，表示無誤操作情況；i為誤操作種 類，不超過I類;g2l為第i類誤操作情況的取值，當無誤操作發生時取值為〇，當有誤操作發生 時取值為l;a 2l為第i類誤操作的扣分權重；121為第i類誤操作的發生次數，重復計分;s2l為 該項誤操作過程中是否需要扣分，需要扣分為1，不需要扣分為0。
[0021] 冗余操作的評分公式戈
[0022]其中，F3為冗余操作情況下的評分，滿分為100分，表示無冗余操作情況。i為冗余 操作種類，不超過I類;g3l為第i類冗余操作情況的取值，當無冗余操作發生時取值為〇，當有 冗余操作發生時取值為l;a 3l為第i類冗余操作的扣分權重；131為第i類冗余操作的發生次 數，重復計分;s3l為該項冗余操作過程中是否需要扣分，需要扣分為1，不需要扣分為0。
[0023] 調度員培訓仿真的綜合評分方法如下：
[0024] F = PiFi+02F 2+^3F3
[0025] 其中，F為調度員培訓仿真綜合評分，分別為評分權重系數，其中 其總和為1。
【主權項】
1. 一種配電網調度員培訓仿真評分方法，其特征在于包括如下步驟： 步驟一、將操作過程中的錯誤歸為N類； 步驟二、針對每一類錯誤對待評分操作進行評分，得出N個評分結果； 步驟三、對所述N個評分結果進行加權處理，得出待評分操作的最終評分結果。2. 根據權利要求1所述的配電網調度員培訓仿真評分方法，其特征在于:上述錯誤的評 分公式為：其中，Fn*針對第η類錯誤對待評分操作進行的的評分，滿分為^，表示無此類錯誤；i為 該類錯誤的細化分類，某類錯誤最多有I種細化分類;gni為第ni類錯誤中第i小類的取值，當 有此類錯誤時取值為1，當無此類錯誤時取值為0 ;ani為第η大類第i小類錯誤的扣分權重； 1η^η大類第i小類錯誤的發生次數;s ni為第η大類第i小類錯誤是否需要扣分，需要扣分為 1，不需要扣分為0。3. 根據權利要求2所述的配電網調度員培訓仿真評分方法，其特征在于:步驟三中的加 權處理公式為：其中，F為調度員培訓仿真綜合評分，βη為Fn的評分權重系數，βη總和為1。4. 根據權利要求1所述的配電網調度員培訓仿真評分方法，其特征在于:將操作過程中 的錯誤歸為三類:嚴重事故操作、誤操作及冗余操作。
【專利摘要】本發明涉及一種配電網調度員培訓仿真評分方法，本發明通過確定嚴重事故操作、誤操作、冗余操作情況下的評分規則和評分公式，然后進行組合加權最后得出調度員培訓仿真的綜合評分。效率高、可靠性高，能夠有效指導調度員的日常培訓與事故反演工作，確保配電網的安全、經濟、高效、可靠運行。
【IPC分類】G06Q50/06, G06Q50/20, G09B9/00
【公開號】CN105678634
【申請號】
【發明人】向永康, 劉淑華, 何湘寧, 何光鍵, 羅強
【申請人】貴州電網有限責任公司培訓與評價中心, 貴州電力職業技術學院培訓服務中心
【公開日】2016年6月15日
【申請日】2015年11月5日